Lista de lectura: el lugar de trabajo saludable

A todos les gustaría promover el bienestar de los empleados, pero ¿realmente aumenta sus resultados? Leigh Stringer, un experto en el lugar de trabajo en EYP Arquitectura e Ingeniería, reúne evidencia impresionante de que sí. Los estudios, dice, muestran que mirar la pantalla de la computadora, comer comidas poco saludables en un escritorio de trabajo, largas horas, estrés y otras consecuencias de exprimir demasiado a los empleados es una mala estrategia. No solo resulta en tiempo y productividad perdidos en los días de enfermedad, sino que también reduce la eficiencia de los trabajadores cuando están en el trabajo.

Sin embargo, si bien un gran número de trabajadores "ya se esfuerzan por mantenerse saludables en el trabajo", la mayoría de las empresas siguen siendo "bastante reactivas cuando se trata de la salud de los empleados". Stringer se utiliza a sí misma como conejillo de indias, probando nuevas técnicas, ideas nutricionales y hasta -fecha de ciencias del comportamiento. Es un viaje divertido, pero también es una forma efectiva de proporcionar mucha investigación e información. Stringer concluye con un capítulo detallado llamado "El caso de negocios para la salud" que argumenta de manera convincente que las estrategias proactivas de salud resultan en un impresionante retorno de la inversión.

Este artículo apareció originalmente en la edición de julio de 2016 de la revista SUCCESS .