Ep. 74: estrategias para que las mujeres gobiernen el lugar de trabajo

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Esta semana seguimos nuestro episodio "Art of Manliness" con un toque de poder femenino. Shelby conversa con Shelley Zalis, fundadora de Girl's Lounge, sobre algo llamado FQ, el cociente femenino. Y echamos un vistazo a la igualdad de género y si las mujeres necesitan o no actuar más como un hombre para tener éxito en el trabajo.

Comida para llevar:

• Zalis comparte algunos consejos para las mujeres que desean presentarse y ser escuchadas en sus reuniones:
  • Cuando tengas algo que decir, dilo. Cinco minutos después podría ser demasiado tarde.
  • Cuando tu voz interior derriba una idea, encuentra la fuerza para compartirla de todos modos.
  • No se preocupe por parecer mandón, piense en ello como afirmarse a sí mismo.
  • Apoya las ideas de otras mujeres también.
• Además, ella habla sobre el poder de la igualdad de una manera única: “La igualdad no es solo un problema social, es un problema económico…. Cuando crea igualdad en el lugar de trabajo, podemos aportar más de $ 2 billones de dólares adicionales de ingresos al PIB. Y las mujeres son el 80 por ciento de los compradores de hoy. Entonces, si las mujeres ganan dinero, la economía volará ”.

Cita favorita de este episodio:

“Hablamos de que la diversidad es buena para los negocios, entonces, ¿por qué vamos hacia atrás? ¿Por qué la igualdad va hacia atrás en las corporaciones si la diversidad es buena para los negocios? Las mujeres aportan creatividad, innovación, espíritu de colaboración, cariño, empatía a la mesa. Y esos son ingredientes realmente necesarios ".

- Shelley Zalis

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