4 formas de destacar cuando eres nuevo
Tabla de contenido:
Después de más de 20 años de estudiar la experiencia de los recién llegados, Keith Rollag, autor de Qué hacer cuando eres nuevo: cómo estar cómodo, seguro y exitoso en nuevas situaciones
Rollag, profesor asociado y presidente de la división de administración de Babson College, sugiere estas acciones para construir conexiones:
1. Preséntate.
Al ser nuevo, tienes la justificación para presentarte a casi cualquier persona. Si está nervioso por la interrupción, pregúntese si sería receptivo si se invirtieran los roles. Una respuesta afirmativa te dice que lo hagas.
2. Recuerda los nombres.
La conexión neuronal de los humanos entre caras y nombres es inicialmente débil. Entonces, durante las presentaciones, escuche cuidadosamente los nombres y repítalos de nuevo para registrarlos en la memoria a corto plazo. Escriba los nombres tan pronto como sea posible, y estudie y pruebe usted mismo en nombres y caras. Antes de las reuniones y las interacciones, prepara tu cerebro revisando los nombres.
3. Haz preguntas.
Muchos recién llegados no hacen preguntas importantes a sus colegas porque no quieren molestar a las personas ocupadas o causar malas impresiones. Reconozca el riesgo social mínimo al hacer una pregunta tonta. (Si una búsqueda en Internet no revela una respuesta obvia, probablemente sea una pregunta inteligente. Así que dispare).
4. Iniciar relaciones.
Encuentre oportunidades para construir relaciones con personas importantes para su rol. Acérquese a ellos antes o después de las reuniones, invítelos a almorzar o al happy hour, o socialice en eventos de la compañía.
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Este artículo aparece en la edición de enero de 2016 de la revista SUCCESS .
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