10 Cosas que nunca debes decir en el trabajo

Tenga cuidado con lo que dice en la oficina. Jetta Productions / Getty Images

¿Siente que su oficina es su hogar lejos del hogar ya que pasa tanto tiempo allí? ¿Alguna vez te has reunido en la sala de café de la oficina y discutiste tus pensamientos más íntimos con las personas con las que trabajas?

¿Eres culpable de charlar sobre las locuras que hiciste el fin de semana pasado? ¿Tu jefe hizo algo totalmente loco que te mueres por compartir con todos?

La oficina es como un segundo hogar para la mayoría de las personas que trabajan, por lo que a menudo se convierte en un entorno cómodo que se siente como un santuario donde puedes relajarte.

Ten cuidado Por mucho que sus compañeros de trabajo y supervisor parezcan familiares, no lo son. De hecho, compartir demasiada información con las personas con las que trabajas puede ser un suicidio profesional.

La etiqueta de la oficina es un tema delicado que mucha gente no ha pensado. Por mucho que parezca político, debe tener cuidado con lo que debe decirles a sus compañeros de trabajo para proteger su carrera.

Aquí hay algunas cosas que debe abstenerse de discutir con sus compañeros de trabajo:

Quejas acerca de su jefe

Aunque su supervisor puede ser molesto, hablar de sus pensamientos con otras personas en la oficina es una de las peores cosas que puede hacer. No solo puede que alguien se equivoque y repita lo que dijo en la próxima reunión, es posible que otras personas lo escuchen.

Quejas sobre un compañero de trabajo que no está allí

Nadie es perfecto, por lo que hay mucho que puede decir sobre los demás en la oficina. Pero recuerda que funciona en ambos sentidos. Probablemente haya algo mordaz que tus compañeros de trabajo puedan decir sobre ti.

Decir que algo no está en su descripción del trabajo

Cuando es contratado, probablemente recibió una descripción del trabajo que enumera todas las cosas que se espera que haga. Sin embargo, a medida que pase el tiempo y seas competente en esas tareas, puedes estar listo para asumir más tareas. Acepte el hecho de que esto es inevitable y abrace los cambios con una sonrisa.

Considere un cumplido que alguien tenga confianza en usted para agregarlo a su lista de deberes.

Chismes y rumores

Uno de los lugares más fáciles para difundir chismes es en la oficina. Después de todo, ves a estas personas durante ocho horas, cinco días a la semana, por lo que es probable que las veas en su peor momento. Pero recuerda que también han estado cerca tuyo. Si la tentación de difundir el último rumor lo abruma, aléjese del grupo que lo está iniciando. Usted sabe quiénes son los fanfarrones de la oficina, y lo más probable es que también lo sean sus supervisores. Sé amable con ellos, pero no te conviertas en uno de ellos.

Información personal

Hablar de su vida personal con compañeros de trabajo puede ser muy delicado, incluso si es amigo de ellos fuera de la oficina.Antes de contarle a alguien sobre los hábitos repugnantes de su esposo o la propensión de sus hijos a meterse en problemas en la escuela, deténgase y piense en su propósito. ¿Es esto algo que realmente quieres que esta gente sepa?

Todo lo que belice o haga la luz de un trabajo

Cuando alguien acude a usted con un problema relacionado con el trabajo, no le cuente a la persona nada que haga que la situación parezca trivial. Tal vez todo lo que necesita es una oportunidad para expresar sus preocupaciones y alguien que esté dispuesto a escuchar. O tal vez ella quiere un consejo.

En lugar de decir: "Eso no es gran cosa", puedes guiarla suavemente hacia una solución.

Comentarios y preguntas groseros

No haga comentarios groseros o haga preguntas personales como, "¿Está embarazada?" o "¿Cuánto pagaste por eso?" Si tu compañero de trabajo quiere que lo sepas, ella te lo dirá. Hasta entonces, mantén la boca cerrada.

Está buscando otro trabajo

No importa cuánto confíe en sus compañeros de trabajo, recuerde que su lealtad profesional es hacia la compañía con la que se encuentra actualmente. Si va a realizar entrevistas de trabajo, la persona en el cubículo junto a la suya puede ser sospechosa, pero no es necesario que se lo cuente. Debe proteger su posición actual hasta que haya aceptado una oferta para una nueva.

Su salario

Muchas compañías tienen una política contra discutir su salario con otros. No rompa esta regla, o corre el riesgo de ser reprendido.

Y es probable que te pasen por alto para futuras promociones.

Debate sobre política o religión

Hay una razón por la cual nuestros abuelos tenían la norma de no hablar nunca de política o religión durante las grandes reuniones. Las personas son apasionadas por ambos temas, y los debates acalorados pueden causar fricción entre las personas que necesitan llevarse bien para lograr los objetivos relacionados con el trabajo. Encuentre algo más para discutir.